Corso Paghe e Contributi (In aula e On line) della Edison School

 

Indice:

Il corso

A Chi si rivolge

Sbocchi lavorativi

Le lezioni

Lo stage

Certificazioni

Durata e prezzi



Il Corso Paghe e Contributi (In aula e On line) della Edison School è finalizzato a fornire gli strumenti necessari per una corretta e puntuale elaborazione del cedolino paga attraverso l’analisi delle singole voci retributive, delle ritenute previdenziali e fiscali e degli adempimenti mensili e annuali connessi.

Obiettivo

Alla fine del corso paghe e contributi della Edison School (In aula e On line) i partecipanti saranno in grado di:

  • Effettuare in modo corretto e puntuale l'elaborazione delle paghe e dei contributi
  • Applicare la normativa relativa agli obblighi retributivi, contributivi e fiscali che riguardano i lavoratori dipendenti/parasubordinati 
  • Avere una maggiore competenza e un metodo di lavoro più efficace per effettuare correttamente gli adempimenti periodici relativi all’amministrazione del personale.

A CHI È RIVOLTO

Il corso di paghe e contributi (In aula e On line) è Rivolto sia a chi lavora già nel settore ( per consolidare le conoscenze) sia a chi si affaccia per la prima volta alla materia e vuole acquisire competenze sulla disciplina, spiegando i principi fondamentali che la regolano in modo approfondito con esemplificazioni, schemi e formule.

Motivi per lavorarare come Addetto Paghe e Contributi

Lavorare come addetto paghe e contributi significa gestire tanti aspetti diversi legati alla retribuzione dei dipendenti e più in generale all'amministrazione del personale. Specialmente se si lavora in imprese con molti dipendenti, o dove il turn over del personale è elevato, la gestione amministrativa delle risorse umane presenta ogni giorno nuove sfide, che richiedono professionalità ed efficenza per essere risolte al meglio.

Opportunità di Lavoro

Il settore dell'amministrazione delle risorse umane offre notevoli possibilità di crescita professionale, in particolare se si lavora in una grande azienda o in uno studio di consulenza del lavoro strutturato e con molti clienti.

Dopo alcuni anni di esperienza all’interno dell’ufficio personale come addetto paghe, si può diventare esperto paghe e contributi (Payroll Specialist). Il ruolo di specialista prevede la conoscenza approfondita di tutti gli aspetti legati alla retribuzione del personale (legali, fiscali, contributivi e sindacali). Il passo di carriera successivo è verso la posizione di responsabile paghe e contributi, la figura che gestisce e coordina il gruppo di lavoro dell’ufficio paghe.

Che tipo di lezioni posso fare?

Per soddisfare le varie esigenze di studio, abbiamo formulato due tipologie di lezioni: lezioni Individuali e lezioni Collettive.  Questo per offrirti le stesse condizioni come se venissi a lezione in sede.

I corsi Individuali prevedono un programmadidattico ben definito e strutturato, ma che potrà essere cucito su misura per te, progettati per qualunque tipo di livello secondo le  tue esigenze

I corsi Collettivi, prevedono un programma didattico ben definito e strutturato come quelli Individuali, ma che seguono uno schema un pò più rigido per poter essere erogato ad un gruppo di allievi

Entrambe le Modalità prevedono 3 Fasi di Apprendimento:

  • Fase 1 - Teoria (Acquisire Competenze): Lezione Teorico/Pratica Faccia a Faccia con docente Esperto del settore. 

  • Fase 2 -  Laboratorio Pratico : (Fissare i Contenuti): Esercitazioni Pratiche in Laboratorio Digitale sotto Supervisione Docente/Tutor

  • Fase 3 - Stage :  (Inserimento in Realtà Lavorativa): Stage Formativo (non retribuito) in Azienda del settore in Modalità Smart Working

In cosa  consiste lo Stage Aziendale

Lo Stage Formativo direttamente in Azienda o anche in Smart Working  (non retribuito) costituisce la terza ed ultima fase del percorso. Consiste nell' immergere lo studente in una realtà lavorativa in aziende del settore, affiancato da un tutor aziendale che lo accompagnerà e lo seguirà nello svolgere tutti i compiti lavorativi affidati.

Nelle aziende che lavorano in settori informatici è sempre più diffuso il lavoro in Smart Working. Dopo l'esperienza del Covid-19 le aziende hanno incrementato del 60 % questa modalità assicurando una continuità lavorativa ai propri dipendenti.

Certificazione Competenze e Attestazione Stage

Al termine del percorso formativo, è importante certificarlo.

La Edison School rilascia alla fine di ogni Corso una certificazione di Competenze e non un semplice attestato di frequenza, con validità al livello curriculare.

La certificazione di competenze ha la caratteristica di riportare al suo interno, non solo gli argomenti acquisiti ma anche l'esperienza di stage certificata dall'azienda ospitante. Tale certificazione dunque costituisce titolo con valore nazionale, costituendo anche un titolo esperenziale e non solo formativo.

Dove posso Trovare una sede Edison School

Edison School opera con corsi di Paghe e Contributi in tutta Italia ed ha sedi a: Frosinone, Latina, Pomezia, Cassino e a Roma centro nelle zone: San Giovanni Laterano, Via Merulana, Rione Monti, Quartiere Esquilino, Colosseo, Appio Latino, Re di Roma, Furio Camillo, Termini con prossime aperture in altre città d'Italia.

UNO DEI NOSTRI PUNTI DI FORZA E’ LA FLESSIBILITA’

Siete voi a stabilire il giorno, l’ora e la frequenza di ogni singola lezione in base alle Vostre esigenze. 

Contattaci e sceglieremo insieme il percorso più adatto al raggiungimento dei tuoi obbiettivi